崗位要求：

1、高中及以上學(xué)歷(大專以上優(yōu)先），性別不限，年齡20-35周歲。

2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，語言表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力。

3、思維敏捷、有親和力，具有良好的組織協(xié)調(diào)能力。

4、人品端正，處事積極，目標(biāo)感強(qiáng)，能夠承擔(dān)較大的工作壓力。

5、勤奮，有責(zé)任心，應(yīng)變能力強(qiáng)，自律性強(qiáng)，有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

6、能夠通過電話、上門邀約等方式尋找新新客戶資源，并跟蹤管理客戶。

7、從事過銷售工作——銷售代表、電銷、網(wǎng)絡(luò)銷售（1—3年以上工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先）。

崗位職責(zé)：

1、根據(jù)部門總體市場策略編制自己分管的市場的銷售計(jì)劃。

2、根據(jù)每位銷售人員特點(diǎn)及客戶的特點(diǎn)對本市場客戶進(jìn)行合理分配

3、關(guān)心銷售員,做好思想工作。發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神，認(rèn)真完成部門下達(dá)的各項(xiàng)工作。

4、對本市場中的客源大戶要熟悉他們的基本情況，隨時(shí)關(guān)注其變化并適時(shí)做出應(yīng)對。

5、全面掌握本市場的變化和競爭對手情況，了解客源市場布置的流量，注意市場結(jié)構(gòu)的變化。

崗位要求：

1、大專以上學(xué)歷

2、3年以上金銀行業(yè)采購工作經(jīng)驗(yàn)。

3、能夠全盤把控采購部工作，靈活處理各部門工作。

4、能夠公正、有原則的對供應(yīng)商進(jìn)行評估，保證費(fèi)用支出的合理性。

5、有良好的溝通能力，能在平等互利的原則下與供應(yīng)商建立良好的關(guān)系。

崗位職責(zé)：

1、對供應(yīng)商進(jìn)行詢價(jià)、比價(jià)、議價(jià)，并上報(bào)相關(guān)信息（交貨周期、日產(chǎn)能、最低訂購量、包裝要求、品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)、價(jià)格條件等）；

2、按照要求保質(zhì)保量地組織好原料采購供應(yīng)工作，并隨時(shí)掌握合同履行情況，合同中必須注明我公司對產(chǎn)品質(zhì)量要求的條款，如需更改合同，在請示后，得到批準(zhǔn)方可執(zhí)行；

3、依業(yè)務(wù)訂單適時(shí)、適品、適量的采購，并跟催采購進(jìn)度，確保訂購物料按時(shí)、按量、保質(zhì)送達(dá)我司倉庫，協(xié)調(diào)銷售、生產(chǎn)的有效進(jìn)行。訂單變更與撤消、品質(zhì)要求變更與供方之間的及時(shí)信息傳遞，確保供方滿足我公司之需求。

4、考察供貨商的產(chǎn)品質(zhì)量、供貨能力、企業(yè)質(zhì)量保證能力、企業(yè)信譽(yù)等方面，在現(xiàn)有供應(yīng)商基礎(chǔ)上不斷尋求新的供應(yīng)商，以確保供應(yīng)資源的豐富與寬闊的選擇范圍，負(fù)責(zé)新增供應(yīng)商的尋訪、調(diào)查，并組織相關(guān)部門進(jìn)行評估、審查。